Procedimientos para la Selección de Aspirantes:

El procedimiento para la selección de aspirantes consta de la siguiente secuencia de pasos:

1. El aspirante entrega la solicitud de ingreso (Formato MII1-A) al Coordinador Académico, además de la siguiente documentación:

  • Carta de exposición de motivos por los cuales desea ingresar al programa.
  • Dos cartas de recomendación (Formato MII1-B).
  • Copia del Currículo Vitae.
  • Certificado de Estudios y cédula profesional o el acta de examen y la constancia de titulación en trámite.

2. El aspirante aprueba el examen de inglés con un nivel mínimo de 500 puntos TOEFEL pBT.

3. El aspirante cursa las asignaturas del curso propedéutico y aprueba el examen de admisión (EXANI-III).

4. El coordinador canaliza la solicitud del aspirante y la documentación al Comité de Admisión.

5. El Comité de Admisión entrevista al aspirante.

6. El Comité de Admisión evalúa los resultados y dictamina la aceptación o no al programa de Maestría; una vez determinado su ingreso el Comité de admisión sugiere el perfil del tutor.

7. El Consejo de Posgrado asigna al aspirante un tutor que recibe en sus manos la misión más relevante del Posgrado: apoyar la formación del posgraduado para que cumpla con los propósitos de la educación y que responda a las necesidades presentes y futuras.

8. El Coordinador Académico publica el dictamen e informa al aspirante.

9. El aspirante aceptado inicia el proceso de inscripción.